免职和撤职的区别
1、法律分析：免职和撤职一般有以下的四个区别，具体如下：概念不同：免职，指依法享有任免权的机关，按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。性质不同。撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴；免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性； 条件不同。后果不同。
2、法律分析：免职和撤职的区别主要有以下几点： 两者的性质不同，撤职是行政处分，而免职是法定的人事处理种类，无惩戒性质。 两者的条件不同，针对违法记录情节较为严重导致国家和人民利益造成重大损失或后果的公务人员，可给予撤职；而免职处理可以是免去现任职务，或者是职务自行免去。
3、法律分析：区别 含义上：撤职，是对于违犯公务员的纪律的公务员的一种纪律处分；免职，属于干部任用的一种组织措施，不是纪律处分；开除公职指国家机关或公共企业、事业单位中的正式职务——担任公职被开除。
4、法律分析：一是性质不同。行政撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴；免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性。二是条件不同。对于违纪情节严重给国家和人民利益造成重大损失或严重后果的公务员，可以给予撤职处分。免职处理分为两种：一种是免去现任职务，另一种是职务自行免去。三是后果不同。
5、概念不同。撤职，是指撤销公务员所担任的职务的纪律制裁方式。受撤职处分的，应当降低级别。免职，指依法享有任免权的机关按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。停职，是指暂时停止其履行的职务，接受调查或者审查。性质不同。
免职和撤职什么区别
法律分析：免职和撤职一般有以下的四个区别，具体如下：概念不同：免职，指依法享有任免权的机关，按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。性质不同。撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴；免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性； 条件不同。后果不同。
法律分析：免职和撤职的区别主要有以下几点： 两者的性质不同，撤职是行政处分，而免职是法定的人事处理种类，无惩戒性质。 两者的条件不同，针对违法记录情节较为严重导致国家和人民利益造成重大损失或后果的公务人员，可给予撤职；而免职处理可以是免去现任职务，或者是职务自行免去。
法律分析：一是性质不同。行政撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴；免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性。二是条件不同。对于违纪情节严重给国家和人民利益造成重大损失或严重后果的公务员，可以给予撤职处分。免职处理分为两种：一种是免去现任职务，另一种是职务自行免去。三是后果不同。
免职和撤职有什么区别
1、法律分析：免职和撤职一般有以下的四个区别，具体如下：概念不同：免职，指依法享有任免权的机关，按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。性质不同。撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴；免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性； 条件不同。后果不同。
2、法律分析：免职和撤职的区别主要有以下几点： 两者的性质不同，撤职是行政处分，而免职是法定的人事处理种类，无惩戒性质。 两者的条件不同，针对违法记录情节较为严重导致国家和人民利益造成重大损失或后果的公务人员，可给予撤职；而免职处理可以是免去现任职务，或者是职务自行免去。
3、概念不同。撤职，是指撤销公务员所担任的职务的纪律制裁方式。受撤职处分的，应当降低级别。免职，指依法享有任免权的机关按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。停职，是指暂时停止其履行的职务，接受调查或者审查。性质不同。
撤职和免去职务的区别
撤职和免去职务的区别如下：性质不同：撤职属于政务处分的一种，是监察机关对公职人员违法行为作出的撤销其职务的法律惩戒方式。免职则是法定的人事处理类型，通常不具有惩戒性，而是因为达到任职年龄界限、退休年龄界限、辞职、调出等原因而进行的人事调整。
这两个词的区别在定义不同、性质不同、意义不同。定义不同：撤职，是指撤销公务员所担任的职务的纪律制裁方式。受撤职处分的，应当降低级别。免职，指依法享有任免权的机关按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。性质不同：撤职是具有惩罚性的。
法律分析：撤职，是指撤销公务员所担任的职务的纪律制裁方式。受撤职处分的，应当降低级别。免职，指依法享有任免权的机关按照法律或制度规定免去公职人员所担任的职务。
其次，撤职和免去职务在程序上也存在差异。撤职通常需要经过纪律审查、调查取证、听取申辩等程序，确保处分的公正性和准确性。而免去职务则可能更加灵活，可能只需要经过组织决策和通知等程序。最后，撤职和免去职务对公务员的心理和职业发展影响也不同。
撤销职务和免除职务的区别主要体现在：两者的性质不同。行政撤职处分是一种行政惩戒措施，属于行政处分的范畴，免职是法定的人事处理种类，不具有惩戒性。两者适用条件不同。对于违纪情节严重给国家和人民利益，造成重大损失或严重后果的公务员，可以给予撤职处分。
撤职属于行政纪律处分，是公务员处分的种类之一，通常伴随着级别的降低。而免职只是被免职人不再担任原职务，不必然影响级别和工作。条件：两者的条件不同。撤职通常是由于公务员的严重违纪行为导致的，而免职可能是由于职务调动或者不再适合现任职务。后果：撤职和免职的后果也不同。
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